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technicien/technicienne en électricité

Publiée le 09 septembre 2024 par Renseignements sur l’employeur Aadhya Electrical Inc.

Renseignements sur l’emploi

  • EmplacementMatterhorn Road suite 5Brampton, ONL7A 5A3
  • Renseignements sur le lieu de travail Sur la route
  • Salaire34,00 de l’heure / 30 heures par semaine
  • Conditions d’emploi PermanentTemps plein
  • Jour, Quart de travail, Tôt le matin, Matin
  • Commence dès que possible
  • postes vacants 1 poste vacant
  • Source Guichet-Emplois #3072035

Différentes régions

  • Matterhorn Road suite 5
    Brampton, ON
    L7A 5A3

Cet employeur a demandé une Étude d’impact sur le marché du travail (EIMT) afin d’embaucher un travailleur étranger pour pallier une pénurie de main d’œuvre ou de compétences de manière temporaire. Les citoyens canadiens et les résidents permanents peuvent postuler et y sont encouragés. En savoir plus.

Aperçu

Langues

Anglais

Éducation

  • Certificat ou diplôme

Expérience

2 ans à moins de 3 ans

Sur la route

Les lieux de travail peuvent changer. Des déplacements fréquents ou constants sont exigés de l’employé.

Emploi vert Aide - Emploi vert - Aide

Emploi vert - Aide

Les emplois verts contribuent à la préservation, à la conservation et à la restauration de l’environnement. Pour en savoir plus.

Ces renseignements ont été fournis par l’employeur et n’ont pas été vérifiés par le Guichet-Emplois.

L’employeur a choisi d’identifier ce poste comme un emploi vert, parce qu’il comporte des tâches et des responsabilités qui ont un impact positif sur l’environnement et qui aident le Canada à atteindre son objectif de carboneutralité.

Milieu de travail

  • Service à la clientèle sur place
  • Divers lieux de travail

Responsabilités

Tâches

  • Concevoir et développer des équipements et des systèmes électriques
  • Installer l’équipement
  • Interpréter des plans ou d’autres instructions pour planifier des méthodes ou des séquences d’opérations
  • Entretenir l'équipement
  • Lire des plans ou d’autres instructions pour déterminer les exigences du travail
  • Entretenir l’équipement
  • Superviser la construction et les essais de prototypes
  • Tester les équipements et les systèmes électriques
  • Aider à la conception, au développement et à la mise au point
  • Aider à préparer des estimés, des échéanciers, des devis et des rapports
  • Rédiger des devis
  • Aider à vérifier, à mettre à l'essai et à ajuster les composantes électroniques
  • Faire l'étalonnage de composantes et d'instruments électroniques
  • Aider à la construction et à l'essai de prototypes conformément aux devis
  • Recueillir et compiler des données opérationnelles ou expérimentales
  • Faire de la recherche appliquée dans les domaines du génie électrique et électronique et de la physique
  • Mettre en oeuvre ou superviser l'installation, la mise en service et le fonctionnement de l'équipement et des systèmes électriques et électroniques
  • Installer et faire fonctionner de l'équipement standard et spécialisé afin d'évaluer, de mettre à l'essai et d'analyser la performance des composantes, des assemblages et des systèmes électroniques et électriques
  • Remplir les bordereaux de travail et les rapports d'entretien

Expérience et spécialisation

Systèmes de gestion (sig ou bd)

  • Matériel de réseautique
  • Internet
  • Logiciel de communication
  • Conception assistée par ordinateur (CAO)
  • Logiciel d'imagerie
  • AutoCad
  • MS Excel
  • MS PowerPoint
  • MS Word
  • MS Office

Expérience en équipement, en systèmes et en contrôles

  • Matériel de communication radio
  • Matériel et systèmes automobiles
  • Matériel et systèmes d'essai électronique
  • Système de bâtiment
  • Système d'éclairage
  • Laser

Domaine d'expérience de travail

  • Évaluer les environnements de travail, les programmes et les procédures afin de contrôler, d’éliminer et de prévenir les maladies et les blessures

Expérience en milieu industriel

  • Services de construction
  • Service d'électricité
  • Manufacture

Domaine de spécialisation

  • Conception
  • Mise à l'essai
  • Exploitation
  • Vérification
  • Installation
  • Réparation
  • Dépannage

Renseignements supplémentaires

Information de transport et de voyage

  • Possède un véhicule
  • Frais de déplacements payés par l'employeur
  • Permis de conduire valide

Groupes d’emploi

Cet employeur cherche à promouvoir l’équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s’identifient aux groupes suivants :

Soutien pour les jeunes
  • Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes

Groupes d’emploi - Aide

L’appartenance à un groupe n’est pas une exigence d’emploi. Tous les candidats intéressés sont fortement encouragés à postuler.

Cet employeur s’est engagé à offrir des chances égales d’emploi à tous les candidats, et à promouvoir l’inclusion. Si vous jugez que vous faites partie de l’un ou l’autre des groupes visés par l’équité en matière d’emploi, on vous encourage à l’indiquer dans votre demande d’emploi.

Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?

Vous pouvez postuler à cet emploi seulement si :

  • Vous êtes un citoyen canadien, un résident permanent ou un résident temporaire du Canada.
  • Vous détenez un permis de travail canadien valide.

Si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada, ne postulez pas. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.

Publiée jusqu’au

2024-12-21

Avis important : Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois. Le Gouvernement du Canada a pris des mesures afin d’en vérifier l’exactitude et la fiabilité mais ne peut en garantir l’authenticité.

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Aadhya Electrical Inc.

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Autres options pour cette offre d’emploi

Infos sur le marché du travail

technicien/technicienne en électricité CNP 22310 Région de Toronto
Salaire médian Aide -
32,96 $/heure

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Salaire médian - Aide

Le salaire médian est le revenu d’un emploi donné où la moitié des travailleurs gagne plus et l’autre moitié gagne moins. Cette information figure sur les offres d’emploi pour permettre aux chercheurs d’emploi de comparer le salaire offert avec le montant gagné par les autres travailleurs occupant le même emploi. Le Guichet-Emplois a préféré indiquer le salaire médian, dont le calcul est moins influencé par les revenus très faibles ou très élevés, plutôt que le salaire moyen qui est calculé en additionnant tous les salaires d’un groupe de personnes, puis en divisant le total obtenu par le nombre de personnes.

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