Perspectives d’emploi Technologue d'eaux souterraines dans la Région de l'Île de Vancouver et de la côte

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Cette profession comprend des appellations d’emploi dont les tâches et responsabilités principales ont un impact positif sur l’environnement. Le Guichet-Emplois utilise une liste de professions qui ont été identifiées comme " vertes " grâce à une analyse basée sur les tâches menée par le Occupational Information Network (O*NET) des États-Unis (disponible en anglais seulement), qui a été reconnue par l’Organisation de coopération et de développement économiques (OCDE) et adaptée à la Classification nationale des professions (CNP) au Canada. Cette liste est appelée à évoluer au fil du temps. Pour en savoir plus.

Au cours des dernières années (2021-2023), il y a eu un équilibre entre l’offre et la demande de main-d’œuvre pour les Technologues et techniciens/techniciennes en géologie et en minéralogie dans la Région de l'Île de Vancouver et de la côte. Il y a eu à peu près autant de postes vacants que de travailleurs disponibles dans cette profession.

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie d’évaluation des tendances récentes

Les perspectives d'emploi seront modérées pour les technologues et techniciens/techniciennes en géologie et en minéralogie (CNP 22101) dans la région de l'Île de Vancouver et la côte pour la période 2023 à 2025.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

• la décroissance d'emploi prévue devrait entraîner l'abolition de certains postes
• plusieurs postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
• un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession

Voici quelques faits saillants au sujet des technologues et techniciens/techniciennes en géologie et en minéralogie dans la région de l'Île de Vancouver et la côte :

• environ 140 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
• les technologues et techniciens/techniciennes en géologie et en minéralogie travaillent principalement dans les industries suivantes :
  • services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 26 %
  • extraction minière et exploitation en carrière (SCIAN 212) : 17 %
  • administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 16 %
  • construction (SCIAN 23) : 13 %
  • commerce de gros (SCIAN 41) : 13 %

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi