Perspectives d’emploi Chef chasseur/chef chasseuse dans la Région de Saskatoon–Biggar

Nous n’avons pas été en mesure d’établir les conditions du marché du travail pour les Superviseurs/superviseures des services d'hébergement, de voyages, de tourisme et des services connexes dans la Région de Saskatoon–Biggar au cours des dernières années (2019-2021), en raison du faible taux d’emploi dans cette profession.

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Les perspectives d'emploi seront bonnes pour les superviseurs/superviseures des services d'hébergement, de voyages, de tourisme et des services connexes (CNP 62022) dans la région de Saskatoon - Biggar pour la période 2023 à 2025.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

• la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de plusieurs postes
• plusieurs postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite

Voici quelques faits saillants au sujet des superviseurs/superviseures des services d'hébergement, de voyages, de tourisme et des services connexes dans la région de Saskatoon - Biggar :

• environ 100 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
• les superviseurs/superviseures des services d'hébergement, de voyages, de tourisme et des services connexes travaillent principalement dans les industries suivantes :
  • hébergement et restauration (SCIAN 72) : 64 %
  • industrie de l'information et industrie culturelle et arts, spectacles et loisirs (SCIAN 51, 71) : 36 %

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