Perspectives d’emploi Préposé/préposée à l'identité des chevaux au Manitoba

Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme de préposé/préposée à l'identité des chevaux au Manitoba ou dans l’ensemble du Canada.

Débouchés au Manitoba

Ces perspectives d’emploi ont été mises à jour le 29 novembre 2023.

Perspectives au cours des 3 prochaines années

Les perspectives d'emploi seront bonnes pour les arbitres et officiels/officielles de sports (CNP 53202) au Manitoba pour la période 2023 à 2025.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

• la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de plusieurs postes
• quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
• quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession

Voici quelques faits saillants au sujet des arbitres et officiels/officielles de sports au Manitoba :

• environ 50 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
• les arbitres et officiels/officielles de sports travaillent principalement dans les industries suivantes :
  • arts, spectacles et loisirs (SCIAN 71) : 44 %
  • organismes religieux, fondations, groupes de citoyens et organisations professionnelles et similaires (SCIAN 813) : 33 %
  • autres magasins de détail (SCIAN 44-45, à l'exception de 445) : 23 %
• leur répartition entre le travail à temps plein et à temps partiel est :
  • travail à temps plein : 25 % par rapport à 81 % dans toutes les professions
  • travail à temps partiel : 75 % par rapport à 19 % dans toutes les professions
• 28 % des arbitres et officiels/officielles de sports sont des travailleurs autonomes, par rapport à 12 % dans toutes les professions
• leur répartition selon le sexe est :
  • hommes : 75 % par rapport à 53 % dans toutes les professions
  • femmes : 25 % par rapport à 47 % dans toutes les professions
• le niveau d'éducation atteint par les travailleurs de cette profession est :
  • pas de diplôme d'études secondaires : 54 % par rapport à 12 % dans toutes les professions
  • diplôme d'études secondaires ou l'équivalent : 28 % par rapport à 31 % dans toutes les professions
  • certificat ou diplôme d'apprenti ou d'école de métier : n.d.
  • attestation ou diplôme d'études collégiales ou certificat universitaire de premier cycle : n.d.
  • baccalauréat : n.d.
  • certificat ou diplôme universitaire supérieur au baccalauréat : 7 % par rapport à 8 % dans toutes les professions

Ventilation par région

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Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi

Conditions du marché du travail au cours des 10 prochaines années

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