Perspectives d’emploi Brigadier/brigadière dans la Région de Hamilton–Niagara Peninsula

Au cours des dernières années (2021-2023), il y a eu une pénurie de main d’œuvre pour les Agents/agentes de sécurité et personnel assimilé des services de sécurité dans la Région de Hamilton–Niagara Peninsula. Il y a eu plus de postes vacants que de travailleurs disponibles dans cette profession.

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Les perspectives d'emploi seront bonnes pour les surveillants/surveillantes d'élèves, brigadiers/brigadières et autres professions connexes (CNP 45100) dans la région de Hamilton - Niagara Peninsula pour la période 2023 à 2025.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

• la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création d'un certain nombre de postes
• plusieurs postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
• quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
• le roulement élevé de personnel dans cette profession pourrait entraîner des possibilités d'emploi supplémentaires

Voici quelques faits saillants au sujet des surveillants/surveillantes d'élèves, brigadiers/brigadières et autres professions connexes dans la région de Hamilton - Niagara Peninsula :

• environ 960 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
• les surveillants/surveillantes d'élèves, brigadiers/brigadières et autres professions connexes travaillent principalement dans les industries suivantes :
  • services d'enseignement (SCIAN 61) : plus de 95 %

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